江西师范大学经济与管理学院作为全国、全省党建工作标杆院系和国家一流专业建设点单位，坚持党的全面领导，围绕立德树人根本任务，以高质量党建为引领，以“一体三翼四协同”为路径，构建价值塑造、品行养成、知识教育、实践创新的人才培养模式，为教育强国建设输送堪当民族复兴重任的经管类拔尖创新人才。

　　坚持立德树人，把党的全面领导贯穿人才培养全过程

　　学院坚守为党育人、为国育才的初心使命，落实立德树人根本任务，树立“抓党建强育人”的工作导向，系统构建“党委把关定向立标杆、党支部强基固本树样板、党员‘双融双育’创佳绩、师生校友多方联动齐育人”的党建工作体系，扎实开展“立规范、树典范、作示范、展风范”基层党建“四范打造”工程，切实把党的全面领导贯穿人才培养全过程。

　　学院扎实推进新时代立德树人工程，建设“五堂联动”（“第一课堂”、“第二课堂”、心理课堂、网络课堂、社会课堂）的“大思政课”，开展红色文化实践活动，打造红色金融特色育人品牌，推行“导航—导学—导行—导业—导心”“五导”融合全员导师制，构建“新理念、新专业、新课程、新师资、新平台”“五新”育人体系，实施“学明白、想明白、写明白、说明白、做明白”专业“五明”提升计划，把“三全育人”、“五育”并举落到实处。

　　学院获评全国模范职工小家、江西省教育系统先进集体、江西省巾帼文明岗、江西省五四红旗团委；学院师生获评全国教育系统先进工作者、全国优秀共青团干部、全国优秀心理委员、中国大学生自强之星，江西省教育系统优秀党务工作者、优秀共产党员、就业工作先进个人、优秀共青团干部、优秀共青团员、优秀志愿者、社会实践先进个人，获得全国高校辅导员素质能力提升骨干训练营优秀风采奖、大学生年度人物提名奖、中国青少年科技创新奖等荣誉百余项。

　　强化“三翼驱动”，以改革创新提升人才培养质量

　　学院把高素质教师队伍、高水平教学科研、高质量产学研融合作为提升人才培养质量的“人才翼、支撑翼、助推翼”，不断做强、做优、做实。

　　强教必先强师。学院大力弘扬教育家精神，突出师德师风师能这个关键，常态化开展师德涵育系列活动，评选年度“榜样之星”，健全教师荣誉制度。实施集思想淬炼、政治历练、实践锻炼、业务精练、作用凝练于一体的提升计划，出台高层次人才引进激励办法，以差异化路径培育高端人才，以国家留学基金委国际化标准打造教学师资，不断完善教师学习培训机制。学院围绕经济社会发展需求，推进一流专业建设，打造优质教学资源，深化教育教学改革。现有1个一级博士点专业方向、2个一级学科硕士点、4个专业硕士点、5个国家一流本科专业建设点，形成“本—硕—博”一体化人才培养体系。

　　学院聚焦服务江西“1269”行动计划，加强与地方政府部门、企事业单位、科研院所和行业协会的合作交流，探索“一个学科建好一个智库、一个团队服务一个县（市、区）”产学研融合路径。联合江西省地方金融监管部门、赣江新区、九江银行成立赣江绿色金融研究院，与九江市东山村、樟树市店下镇、南昌市中小企业服务部门深度合作，建设实习实践基地80余个。以学术创新、学科竞赛推动人才培养，组建师生团队，构建“以赛促学、以赛促研、以赛促教、以赛赋能”竞赛育人模式。获批教育部门产学合作协同育人项目7项，中国金融专业学位案例中心入库项目6项，会计硕士专业学位教学案例入库7项（优秀案例1项）；在A1类赛事中，获得国家金奖3项、银奖1项、铜奖10项和省级金奖1项、银奖8项、铜奖10项；在A3类赛事中，获得全国一等奖18项、二等奖14项、三等奖9项和重要省级奖项48项。

　　推动“四方协同”，以优势互补凝聚人才培养合力

　　为健全学校、家庭、社会协同育人机制，学院有效构建党建引领下的“朋辈互助—家风家教—学校教育—社会熏陶”四方协同联动的育人格局。创建“党建+人才培养、科学研究”复合型党支部、“教师+研究生+本科生”功能型党支部、“校企地”基层组织联建共同体、“一站式”学生社区党建育人集群，培养新生助导员、“五号室友”等学生党员示范群体；搭建家校交流平台，开设家长讲堂，开展寒暑假家访；举办银行家进校园、校友企业专场招聘会、优秀校友返校讲学、“校友杯”羽毛球赛等活动，不断打造人才培养新模式、新形态、新格局。

　　百舸争流，奋楫者先。经济与管理学院坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，加强党的全面领导，以服务国家重大战略和地方经济社会发展需求为使命，以提高人才自主培养质量为主线，以推进教育教学改革为主题，以高质量党建引领和推动事业高质量发展，为谱写中国式现代化江西篇章贡献力量。（卢曼 伍月 李观祥 许婕）