聊城大学美术与设计学院党委在学校党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕新时期基层党建工作示范创建和质量创优，以“四坚持四强化”加快基层党建工作标杆学院和样板支部建设，以高水平党建带动业务工作目标同向、部署同步、工作同力、上下同心。

　　坚持突出政治组织功能

　　学院党委坚持以党的政治建设为统领，深入学习贯彻党的二十大精神及历次全会精神、全国教育大会精神，注重提高学院党委委员会会议、党政联席会议质量；严格落实“第一议题”制度，按要求组织党委理论学习中心组学习，编印理论学习材料和学习活页，第一时间组织班子成员、师生党员及全体教工学习交流，用党的创新理论武装头脑，增强基层党组织的政治功能和组织功能。

　　坚持抓好学院顶层设计

　　学院把“双培双创”（“双培”指学院对标党建工作标杆院系和党建工作样板支部培育，“双创”指高校党建示范创建和质量创优工作）工作纳入全面从严治党主体责任和党风廉政建设工作清单、年度领导班子重点工作清单和工作目标任务分解清单；每学期坚持召开专题推进会，把“双培双创”作为抓好学院党建工作、促进学院高质量发展的重大举措。2022年制定“双培双创”工作实施方案，明确指导思想、总体思路和主要目标，通过抓好顶层设计，推进学院党的建设全面过硬，为提升学院育人和办学水平提供坚强保障。

　　坚持建立健全制度体系

　　学院党委遵循“可操作、能执行、易连续、见实效”原则，坚持把制度建设贯穿全过程。先后制定实施学院发展提升计划及实施方案、学院党委落实全面从严治党主体责任实施办法，修订学院党委班子成员包抓联系党支部实施办法、学院青年教师“传帮带”实施办法等规章制度近70项，逐步健全规范统一、科学合理、运行高效的制度体系和工作机制。

　　坚持党建业务互融互促

　　学院坚持“以教学为中心、以学科为龙头、以科研为先导、以育人为根本、以党建为抓手”的发展思路，持续推动党建与业务深度融合。依托学院获批的山东省文化科技重点实验室、山东省中华优秀传统文化传承基地、山东省非物质文化遗产研究基地、山东省非物质文化遗产教育实践基地及山东省学校黄河文化传承指导中心等平台资源，积极创建教工党员教育教学、科学研究、服务社会团队，充分发挥党员教师“传帮带”作用，营造凝心聚力的团队氛围。

　　强化师生党员示范引领

　　学院对标高校党组织“五个到位”“七个有力”总体要求，结合学校党委“靓丽树”活动安排，推进实施教工党员“亮身份、亮职责、亮承诺”制度，教学楼公示教工党员信息，办公区摆放“共产党员岗”标志牌。注重健全学生党员“亮身份、作表率、显担当”制度，持续实施学生党员身份“四公开”（床铺公开、宿舍公开、承诺公开、教室公开）；推进学生公寓“党建工作站”“五区”（实践区、体验区、责任区、学习区、拓展区）建设。连续开展“讲党性、重修养、强素质、敢担当、育新人”主题活动季活动。创新开展“大手拉小手”“左手拉右手”帮扶制度。先后与茌平区贾寨耿店新村党支部、山东金正动画股份有限公司党支部等开展联建共建活动，切实增强师生党员的党性意识、责任意识和服务意识。

　　强化创新思政育人载体

　　学院对照“对标争先”建设重点任务，突出问题导向和自身特色，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。创新开设“‘艺’心讲廉”微课、教工党支部“一刻钟”微党课、学生党支部“四点半”微党课；持续推进学院大学生社区党建工作室、“创艺家”辅导员成长工作室、“研途可期”工作室、全国党建工作样板支部等载体和平台建设，切实增强育人实效。

　　强化创建基层党建品牌

　　学院党委注重强化基层党建品牌创建，系统构建学院党建“16988”工作体系，即遵循一个指导思想、围绕六大主要目标、明确九大主要举措及教工党支部和学生党支部各自实施八大具体措施。教工党支部探索创建“365+3”运行模式，通过明确三个确保、开展六大特色活动、依托五大平台基地、实现三个创建目标，全面提升教工党支部的组织力、感召力、引领力和执行力。学生党支部积极创建“135N”运行模式，通过明确一个目标、搭建三大平台、强化五区建设、实施N个措施，全面推进学生党支部制度化、规范化、示范化和标准化建设。

　　强化理论实践探索研究

　　学院注重加强基层党建工作实践探索，出版思政和党建工作专著，学院党建工作案例入选全国高校基层党支部书记网络培训示范班课程。学院积极服务国家重大战略和地方经济社会高质量发展，依托挂靠学院的全国高校首个黄河学研究院开展学术理论研究，获批多项国家、省部级项目，举办系列高规格学术研讨会，产生丰硕学术成果。先后获山东省高校“精品党课”、聊城市“学习强国”学习平台优秀学习组织单位、学校首批“党员先锋岗”和“党员示范岗”等称号。（杨庆实 孙研红 张雅琪）