近年来，安徽职业技术学院轨道交通学院把培养新时代铁路工匠融入人才培养全过程，采取入行、匠心、精技、厚德、筑梦“五位一体”育人方式，取得明显的育人成效。

　　入行：建立职业认同

　　在新生中举办职业启蒙与职业教育认知讲座，引导学生认真思考“何为职业教育”“为何选择职业教育”“选择职业教育何为”3个问题，讲述职业教育的类型特征及其发展前景，帮助学生尽快实现角色转变、热爱所学专业，激励学生立志成为新时代铁路工匠。

　　利用詹天佑塑像、铁路人雕塑等校内文化景观，城市轨道交通实训设施，以及学校附近的地铁站等，开展“新生思政第一课”，将现场授课、情境教学、思政教育、专业文化相结合，让学生身临其境感受职业价值，为新生扣好“第一粒扣子”，开启职业人生新征程。

　　匠心：培植铁路基因

　　把工匠精神作为思政课的主要内容，融入教学主课堂；在专业课教学中开展课程思政，将工匠精神元素融入人才培养方案；实行劳动周制度，让学生体验劳动艰辛和劳动价值；将安全意识和职业素养培养贯穿学生日常管理全过程，培养学生严谨守纪的工作作风。编写《中国铁路工匠精神》校本教材，构建具有工匠精神的创新课程体系。

　　从企业聘请13位高技能人才兼职担任产业教授，印发《师德师风建设考核实施办法》，每3年开展一次“最美教师”评选活动并对他们的事迹进行系列报道；成立教师发展中心，近3年分别在山东职业学院、石家庄铁道大学、陕西铁路工程职业技术学院举办“职教高地齐鲁行专题研修班”“学校骨干教师综合能力培训班”“学校干部教师素质能力提升培训班”。

　　学院新校区建设运用了大量铁路文化相关元素。入口处建有“不忘初心、牢记使命，交通强国、铁路先行”的大型铜字标语；主干道西侧设立詹天佑文化广场、火车头和车厢，东侧矗立分别以“和谐号、东风号、复兴号”命名的实训群楼以及学生铁道实训基地；矗立于主教学楼大厅中央的是“铁路人”雕塑，正面镌刻着中国铁路发展历史，四周悬挂着铁路16个工作场景剪纸展板；教学楼正面两侧分别镌刻着中国铁路交通地图以及“逢山开路、遇水架桥；艰苦奋斗、志在四方”和“知行合一、明德致远；笃学精炼、学以致用”的励志标语。这些铁路文化相关元素时刻激励着全校师生投身铁路建设，奋发向上，不辱使命，建设交通强国。

　　精技：实现以技立业

　　以培养新时代铁路工匠为导向，学院先后与中铁四局、中铁二十四局、中铁上海工程局、合肥城轨公司、芜湖城轨公司等开展订单培养。近年来学院累计开办订单班35个，为企业量身定制培养人才1200余人。与中铁四局签订校企战略合作协议；与中铁二十四局、芜湖城轨公司等分别共建了4个产业学院；与中铁四局集团合编教材6本，与中铁上海工程局合作完成问答式教材18本、“五会”教材2本，与合肥城轨公司合编轨道交通类教材3本。牵头组建安徽铁道职业教育集团，深度推进校企合作。

　　以岗位技能训练为抓手，激励学生勤练技能、掌握技能、精益求精、追求卓越。近年来，学生在全国职业院校技能大赛中荣获一等奖1项、三等奖2项，在省职业院校技能大赛中获一等奖13项，在全国大学生先进成图技术与产品信息建模创新大赛中荣获全国一等奖4项。

　　持续实施“岗课赛证”综合育人。通过“岗课赛证”一体化设计，把真实情境的岗位典型工作任务融入课程，把技能竞赛标准融入专业教学和实习实训，把具有含金量的职业资格证书融入学习成果评价。

　　厚德：奠基未来发展

　　以人文教育涵养铁路工匠，落实立德树人根本任务。开展“红色经典阅读”、“红色经典文化诗歌朗诵”、“悦读伴我成长”职教生读党报等活动，让学生在阅读过程中坚定理想信念、坚定“四个自信”。创办国学社，引导学生热爱国学经典，从中华优秀传统文化中汲取智慧。打造“修己学堂”文化品牌，邀请“全国五一劳动奖章”获得者、“安徽工匠”、“安徽省技术能手”等来校开办弘扬工匠精神系列讲座。

　　实施“第二课堂成绩单”制度，采取模块化、考核制全面拓展学生综合素质，实现第二课堂活动的制度化、规范化和标准化。学院重点建设BIM协会、倾斜摄影测量协会、无人机协会、数学建模协会、3D打印（增材制造）协会等5个专业技术型社团，要求每名学生在校期间要完成“三个一”，即加入一个技能协会组织、获得一项校级及以上竞赛荣誉、设计一个创新作品。

　　筑梦：赋能交通强国

　　邀请杰出校友来校作报告，宣传校友先进事迹，激发学生爱校爱专业、奋发向上的热情。每年举办校园文化技能节，定期召开“校领导与青年学子面对面”恳谈会，近距离倾听学生心声，帮助学生思想上解惑、学业上解困、文化上解渴、心理上解压、生活上解难，激发学生主动学习、自觉成才的动力。

　　学院在全国范围分东、西、南、北、中5个片区开展访企拓岗专项行动，实地走访中国中铁、中国铁建等相关企业，了解企业需求，拓宽学生就业新渠道。对每届毕业生均提前开展就业、创业、升学等系列教育培训，帮助学生树立正确的择业观，实现满意就业。

　　学院毕业生“下得去、留得住、干得好”，学生以过硬的技术技能、良好的综合素养塑造了响当当的职教品牌，赢得企业的充分肯定。截至2023年12月，中铁四局集团在岗员工中有学院毕业生1842人，占该公司员工总数的10%。中铁四局二级公司中层以上技术骨干和管理人员中有50%以上为学院毕业生，涌现出一大批投身交通强国建设的新时代铁路工匠。