2021年06月16日 星期三
“三融合 五对接” 探索推进“1+X”证书制度
——聚焦秦皇岛职业技术学院审计专业群“智能财税职业技能等级证书”制度改革
李增欣 王典典 谢轩
“三融合”书证融通实施路径

    背景介绍

    “1+X”证书制度是职教20条的一项重要创新,国家高度重视“1+X”证书制度的试点工作。为深化复合型技术技能人才培养模式改革,加快审计专业群学生学历证书和职业技能等级证书互通衔接,自2019年10月,秦皇岛职业技术学院审计专业群就启动了“1+X”证书试点的工作,成立了“1+X”证书实施工作团队,制定了“1+X”证书实施工作方案和制度。通过分析专业群基础条件、定位和发展规划,在专业人才培养工作中,推行书证融通模式,积极申报“1+X”试点院校,在教育部门职业技术教育中心公布的第二批“1+X”证书制度试点院校名单中,秦皇岛职业技术学院被确认为“智能财税职业技能等级证书试点院校”。

    具体措施

    通过“三融合,五对接”的方式,将X证书标准和内容融入教学全过程。三融合即教学实训、生产实践、产业与社会服务三者相互融合共同构成一个互相衔接、互相补充和完善的自我循环结构。学生完成理实一体教学实训后,进入脱敏性真实项目进行模拟实践,建立系统而完整的知识和技能结构后,可为生产实践提供企业真实工作业务与流程的素材和资源,并进一步按照标准化流程和体系拆分为教学实训所需的典型工作业务与案例,从而实现教学资源源源不断地自我生成和补充;五对接即专业与产业、职业岗位对接,专业课程内容与职业标准对接,教学过程与生产过程对接,学历证书与职业资格证书对接,职业教育与终身学习对接。

    实施成效

    1.校企合作,提高人才培养质量。以中联智慧财经产业学院为依托构建紧密型校企合作机制,充分利用“中联智慧财经学院”的优质平台,对接中联集团内中兴财光华会计师事务所、中联资产评估、中联税务等优质校企合作单位,实施书证融通人才培养模式,提升了学生职业技能水平,增强了学生就业创业竞争力,促进了学生职业可持续发展能力。2020年11月29日,河北省高职院校智能财税技能大赛在秦皇岛职业技术学院举行,财务管理专业学生杨影、王莹莹、赵莹娜、李一笑组队参赛,在方莹和王典典两位教师的指导下,荣获大赛一等奖。近两年来,秦皇岛职业技术学院审计专业群毕业生对口就业率均在85%以上,到国内百强事务所实习就业的学生人数不断增加,智能财税“1+X”证书通过率达到93%,学生接本率达到25%以上。 

    2.示范引领,带动国内同类专业开展书证融通。以产业学院为平台,专业群开展了首批“1+X”智能财税职业技能等级证书试点工作,专业群教师作为“智能财税职业等级证书项目建设专家委员会”成员参与了“智能财税职业等级证书”的开发;2019年10月,在产业学院举办了“全国智能财税‘1+X’书证融通研讨会”,将专业群“书证融通”的实践和探索经验与全国18个省43所院校的领导教师进行了交流与分享;2020年11月27日,专业群教师在乌鲁木齐职业大学举办的“1+X智能财税书证融通研讨会”上,为新疆16所院校102名教师进行了书证融通工作的实践交流。

    3.组建团队,开展国内智能财税师资培训。建立了一支由专业群教学名师和中联企业集团实践专家共同组成的“1+X”智能财税职业技能等级导师团队。2019年11月,中联集团与学院合作,在产业学院举行了“河北省‘1+X’智能财税职业技能等级证书第一期师资培训班”,由专业群教师为河北省29所中高职院校90名教师开展了为期7天的培训;2020年2月17日—23日,审计专业群教师联手中联集团,开展了“2020年全国智能财税证书项目网络师资研修培训班”,专业群教师培训团队利用空中直播课堂、在线指导等信息化、网络化的教学手段,免费为全国40多所院校的240多名教师开展了为期14天的培训;2020年8月17日—21日专业群马文君老师受邀赴石家庄工程技术学校,为河北省中职学校进行了“1+X”智能财税师资培训。

    (李增欣 王典典 谢轩)

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中国教育报
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