近年来，江苏农牧科技职业学院动物科技学院党总支始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，积极探索“高校党组织对接产业链党组织”新思路，以聚“企”融“链”方式开辟“产教融合、校企合作”新路径，促进教育链、人才链与产业链、创新链“四链”的有机衔接，实现党建工作与教育教学、科研创新、社会服务的深度融合，为现代农牧人才培养和产业转型升级提供了坚强保障。

　　明确改革背景

　　党的二十届三中全会明确指出要“健全提升产业链供应链韧性”。高校党组织对接产业链党组织是基层党建工作的探索和延伸，可以更好推动“一融双高”建设，形成党建引领教育教学、科研创新、社会服务的新格局。针对党建工作与专业建设结合不够紧密、校企合作深度不足、学生“三农”情怀有待加强等问题，学院党总支充分发挥党组织示范引领和战斗堡垒作用，继续深化校行企合作，将产业资源、教育资源、人才资源、创新资源等有效“聚在链上、融在链上”，探索推进教育、人才、产业、创新“四维一体”的协同融合发展模式。

　　创新工作做法

　　筑好堡垒，把好“四链”融合“定盘星”。学院党总支指导各党支部立足专业特色，创新党建品牌，形成了“‘1+6’式党建引领，七彩助力乡村振兴”党建工作品牌，“1”即学院党总支，“6”即6个党支部。此外，学院党总支还聚焦服务教育强国战略，加大对党的工作创新项目或课题研究力度，近3年，立项关于党的建设方面的各级课题15项。

　　聚企融链，打好“四链”融合“奠基石”。学院党总支积极整合各方资源，打破体制壁垒，促进校行企等各类创新要素在“四链”间顺畅流动并进一步优化配置，实现“校企搭台、骨干唱戏、多方共赢”。学院党总支牵头与泰州市生猪产业联盟开展党建共建，5个教师党支部分别与5家企业开展党建联建共建，党员教师立项“揭榜挂帅”项目2项、江苏省科技副总项目9项、学校“产教融合、校企合作”项目31项；5年内分批次安排青年教师全部赴企业锻炼，与企业合作研发项目、开发课程资源、编写教材，产出了一批国家在线精品课程、职业教育国家规划教材等成果。

　　以需为导，种好“四链”融合“责任田”。学院党总支建立“专业设置对接产业目录、课程内容对接职业标准、教学过程对接生产流程”的“三对接”教学改革机制，联合企业进行课程体系重构，将真实企业项目融入课程，革新人才培养模式，优化课程体系建设。学院积极推进信息化教学场景、企业化实训场景和产学研一体化科研场景建设，不断修订完善数字远程实训中心、显微互动教室等项目，满足教学要求。

　　创先争优，当好“四链”融合“排头兵”。学院党总支充分发挥党组织集聚人才优势，以“党建链”赋能创新链，通过将党员聚在链上、让服务沉在链上，将党组织的人才优势转化为创新链的发展优势。围绕学院“双高”建设任务和江苏高质量发展综合考核要求，修订学院教师年度考核办法，分批次组织教师进行培训，提升教学能力，为学院高质量发展提供人才保障。

　　协同联动，激活“四链”融合“新动能”。学院党总支不断优化产教融合合作机制，将高校党组织的技术优势转化为推动区域发展和科技创新的优势。成立博士服务团和畜禽科技服务团队，面向泰州及其周边城市开展科技服务，带动党员进驻企业一线，形成“一人联一企”的工作模式，围绕党组织共建、思想共进、技术共精、人才共育和资源共享与各企事业单位基层党组织开展合作，联合开展“揭榜挂帅”技术攻关，破解企业技术瓶颈，打通创新成果转化的“最后一公里”。

　　改革成效显著

　　“四链”汇聚激发党组织活力。学院党总支积极探索以服务产业链发展为特色的校行企融合路径，有效增强了党组织的联动性和协同性，提升了党支部的凝聚力和战斗力，不仅让党组织在实际工作中发挥了核心引领作用，也让党员在社会服务中加强了党性锻炼，增强了服务乡村振兴的责任感和使命感，切实发挥了党员的先锋模范作用。近3年，学院党总支的1个党支部入选全国高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队，获评第四批全国党建工作样板支部，荣获江苏高校2021—2022年度党建工作创新奖二等奖、2023—2024年度江苏高校党建工作创新案例（活动创新类）二等奖，学院党总支获得江苏省高校统战工作实践创新成果三等奖，获评泰州市文明班组、校级标杆党总支。

　　产学研共融赋能地区经济社会发展。学院党总支各党支部立足学科优势，集中党员师生合力攻关，实现聚合效应。党员教师带领学生赴周边地区开展社会实践，了解企业的切实需求，全年访企百余人次，累计服务调研时间达200小时。获批第二批智慧农业高技能人才培养基地、江苏省职业学校实训基地，为实践教学和科研创新提供有力支撑，产学研共融赋能地区经济社会发展。

　　“学—练—赛—践”贯穿学生成长始终。校企“双主体”育人模式成效显著，以赛促学、以赛促教，让学生实现“从课堂到企业”的无缝衔接，为企业培养了大量农牧人才。近3年，学生党员荣获“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛国赛银奖1项、省赛一等奖1项，江苏省“互联网+”大学生创新创业大赛二等奖1项，第二届全国大学生职业规划大赛江苏赛区暨江苏省第十九届大学生职业规划大赛银奖1项，江苏省职业院校创新创业大赛奖项4项；学生获得省级及以上荣誉16项；获评省级先进班集体1个。

　　形成经验启示

　　党建引领，培根铸魂。学院党总支通过“四链”融合，创新体制机制，打通教育、人才、产业、创新各环节存在的壁垒，形成相互促进、相互支撑、共生共荣的良性循环，为学院高质量发展注入强劲动力。

　　创新模式，精准赋能。学院党总支创新党建工作模式，紧跟产业发展，对接新质生产力发展要求，拓展党建工作的内涵和外延，增强党建引领力。未来，学院党总支将进一步探索，形成一系列可推广、可复制的党建典型案例。

　　群策群力，协同育人。“四链”融合不仅能积极促进校行企协同攻关，也能有效配合“访企拓岗促就业”行动，培养对口人才，还能鼓励党员教师在教育教学、科研创新、社会服务中挑大梁、当先锋，形成“关键岗位有党员、业务骨干是党员”的良好局面，增强协同育人实效。

　　（李小芬 秦文菲）